הסכם שכר טרחה: אז מה באמת קורה מאחורי הקלעים?
אם יש דבר אחד שאפשר להגיד על עורכי הדין, זה שהם יודעים להמציא הסכמים כמו שלא ראיתם מאז שהייתם במכירת חיסול של חנויות ספורט. אבל כשמדובר בהסכמי שכר טרחה, יש בהחלט כמה דברים חשובים לדעת לפני שאתם חותמים על הדוטדוטים הקטנים. מה אנחנו בעצם קונים, ולמה כדאי שבאמת נבין מה אנחנו חותמים עליו? בואו נצלול לתוך הסוגיה הזו בעזרת קצת הומור, הרבה ידע, וכמה שאלות שכנראה לא חשבתם עליהן.
מה זה בעצם הסכם שכר טרחה?
קודם כל, בואו נכיר את המונח. הסכם שכר טרחה הוא מסמך משפטי תכליתי שמפרט כמה כסף תשלמו לעורך הדין שלכם، ולמה בדיוק תשלמו. זה כמו תפריט במסעדה – אתם לא רוצים להזמין מנה שלא תדעו כמה היא עולה, או מה הכמויות המדוברות.
- שכר טרחה גלוי – זה מה שעולה בזמן שלכם, לרוב מתבטא בשעות עבודה.
- שכר טרחה נסתר – פריטים נוספים שאולי לא מתחשבים בהם, כמו הוצאות נוספות.
- שירותים מיוחדים – עו"ד שיגיד לכם שמילה במיליון – זה בדיוק מה שהוא מתכוון.
איך כתובים הסכמים כאלו? 5 טיפים שיכולים לשדרג אתכם
עזבו את המשפטים המפוארים – בואו נדבר ישר, כמו שצריך. כמה טיפים חשובים:
- שקיפות: אל תסמכו על המבטים המפוקחים של עורכי הדין. דרשו שיהיה רשום על מה אתם משלמים.
- הגדרה ברורה: זה לא יהיה נעים אם אינכם יודעים בדיוק מהירות העבודה המוערכת.
- הוצאות נוספות: שימו לב – פולקסווגן אינן משקפות התנהגות נהג חובב, כך שלא תופתעו מתוספות.
- שירותים מיוחדים: עצוב לדעת שזה יעלה יותר, אז כדאי לבדוק מה מבוטח בהסכם.
- תנאיםומועדים: אם זה במחשב, זה גזירת שיהיה גם במציאות.
שאלות שכדאי לשאול את עצמכם
האם לא כדאי לעבור על ההסכם עם עורך דין נוסף לפני החתימה? הרי אי אפשר לדעת מה יתקבל!
ואם אתם תוהים, אתם לא לבד. תראו את השאלות הבאות ואולי תמצאו בהן את התשובות:
- מהו שכר הטרחה הממוצע בתחום שלי? – בדקו את השוק ורק לאחר מכן קבעו את סף הטרחה.
- מה קורה אם שכר הטרחה יעלה? – אל תישארו עם הפתעה אם יהיה שינוי.
- האם הקרבה האישית משפיעה כאן? – אתם לא רוצים שהמשפחה תהיה בצדדים שונים של סיכום זה.
- איך אני יודע שהשירותים שהוזמנו הושלמו? – לא כדאי סתם לחכות עד שכבר נגמר לגמרי.
סוגי שכר טרחה: מה ההבדלים ומה זה אומר לגביכם?
אם חשבתם שכולם עושים בדיוק את אותו הדבר ומגייסים את את אותם האחוזים, טעות. ישנם כמה סוגים עיקריים של שכר טרחה, והם משחקים תפקיד משמעותי במערכת היחסים שלכם עם עורך הדין.
- שכר טרחה שולי: תשלום בכל מה שקשור בזמן וניסיון. זה בדרך כלל דומה לאיזשהו טבלאות זמני עבודה.
- שכר טרחה קבוע: תריסר פעמים רצוף? הכאיקון מתופסה כאן.
- שכר טרחה על בסיס הצלחה: ככל שיותר קשה והשורה יותר קצרה, כך הסיכון גדול יותר.
איך לדעת מה לבחור?
הגבול כאן הוא עבה, ולעתים צריך לאזן כדי לא להרגיש כי אתם משקיעים לא במקום. אתם יכולים לשאול את עורך הדין כיצד הוא מעדיף להתנהל ושאתם מעוניינים בהחלט להיות מעודכנים.
אז מה המסקנה הסופית?
לסיכום, עורך דין עשוי להיות כמו רופא – כולם יודעים מה הם עושים, אבל הם או יודעים הרבה על מה שהם עושים במידה רבה. תחקור את הנושא, אל תחשוב שההסכם יגן עליך מפני כל אפשרות רעה, וודא שאתה מבין מהו המידע שאתה מעניק ואת מה שאתה מצפה לקבל. זה חובה לכל אחד מאיתנו, ואם כדאי לכם לשלם טיפה יותר על מישהו אמין – כך עשו! הגישה שלכם לזה יכולה לשנות את השיחות שלכם עם עורכי הדין – ולא תתאכזבו.
אז אל תהססו, קראו את ההסכם שלכם, שימו לב לפרטים הקטנים, ואם משהו לא ברור, פשוט שאלו. תהיה מנותק אם תפסיק לשאול שאלות. כמו שאומרים – אין שאלה טיפשית, רק שאלה שלא נשאלה.