הנוסחה להצלחה בכל הקשור אל אימון עסקי כוללת שני אנשים: הראשון הוא המתאמן, קרי, בעל העסק. השני, אותה מאמנת עסקית שתוכל לספק לו פרספקטיבה לגבי העסק וניהולו וזו שתעזור לו לכבוש את אותם יעדים עסקיים בהם הוא מעוניין. במאמר זה נרחיב לגבי תהליך בחירת מאמנת או מאמן עסקי. קריאה נעימה.
ההשכלה של המאמן
טרם ההחלטה לבחור מאמנת עסקית זו או אחרת לתהליך הכה חשוב של כיבוש יעד או יעדים עסקיים, חשוב לברר אודות השכלתה של אשת מקצוע זאת. כאן חשוב לקחת בחשבון שרוב המאמנים העסקיים המוצלחים הם אלו שהגיעו לתחום זה לאחר שלמדו ועסקו בתחומים דומים וכתוצאה מהחוויות הלימודיות והמעשיות שלהם החליטו להתחיל ולעסוק בתחום חשוב זה. אז צעד ראשון יהיה לברר באילו מוסדות למדה המאמנת העסקית, לבקש לראות את אותן תעודות ולהבין מה הרזומה התעסוקתי שלה.
התחום המקצועי לימודי של המאמן
חשוב לקבוע מראש מהו התחום העסקי בו אתם מעוניינים לעבור אימון עסקי ובהתאם לבחור את המאמן העסקי שלכם. כלומר, יש לבחור מאמן בעל רקע לימודי ומעשי בכל הקשור אל עסקים וכלכלה ואם למשל אתם מעוניינים לקדם עסק אשר עוסק בתחום לימודי השפה האנגלית למשל, חשוב שתבחרו מאמנת עסקית שלמדה כלכלה וניהול וכן ספרות אנגלית או לימודי שפות וכן הלאה.
נקודות חשובות נוספות בעת בחירת מאמן
- המוניטין של המאמן – חשוב לבחור מאמן עסקי בעל מוניטין מוצלח, כלומר כזה אשר נבנה על ידי לקוחותיו המרוצים. כאן אנו מגיעים לנקודה הבאה: הלקוחות.
- הלקוחות – לא להסס לבקש מהמאמן לספק שמות של מספר לקוחות וזאת על מנת שתוכלו לשוחח איתם ולבדוק מהי שביעות רצונם מהמאמן. יש אנשי מקצוע רבים שמקצרים תהליך ואנרגיה ופשוט מעלים את רשימת הלקוחות ומכתבי התודה באתר האינטרנט שלהם.
- התאמה אישית – יש לקבוע פגישה טלפונית או אישית עם המאמן ולבחון את ההתאמה האישית ביניכם. התקשורת הבינאישית משמעותית מאוד להצלחת התהליך.
בהצלחה.
>אולי יעניין אתכם תקשורת בין אישית באתר של דורית קיי